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Actualité juridique Travail
Rupture du contrat de travail pour force majeure médicale
Publié le 27 avril 2023
Région wallonne Région de Bruxelles-Capitale Région flamande
La rupture du contrat de travail pour force majeure médicale peut être invoquée lorsque le travailleur est définitivement incapable d'exercer son travail. Il faut respecter des conditions.
Actualité juridique Travail
Remboursement des trajets en vélo pour venir au travail
Publié le 25 avril 2023
Région wallonne Région de Bruxelles-Capitale Région flamande
À partir du 1er mai 2023, tous les travailleurs qui viennent régulièrement au travail en vélo ont droit à une indemnité vélo de 0,27 EUR/KM.
Actualité juridique Protection sociale
Bénéficier du statut BIM (bénéficiaire d'intervention majorée)
Publié le 19 avril 2023
Région wallonne Région de Bruxelles-Capitale Région flamande
Le statut BIM (bénéficiaire d'intervention majorée), c'est un plus grand remboursement des soins de santé et médicaments par la mutuelle. Pour en bénéficier, il faut des faibles revenus.
Actualité juridique Vie privée
Les droits du patient mineur : nouvelles fiches sur notre site
Publié le 17 avril 2023
Région wallonne Région de Bruxelles-Capitale Région flamande
Le 18 avril est la journée européenne des droits du patient. A l'occasion de cette journée, nous mettons à l'honneur les droits du patient mineur.
Actualité juridique Travail
Frais de déplacement : diminution de l’indemnité kilométrique
Publié le 12 avril 2023
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Du 1er avril au 30 juin 2023, le montant de l'indemnité kilométrique est de 0,4246 EUR/km.
Actualité juridique Argent
Le prix de l'assurance auto augmente, peut-on changer d'assurance ?
Publié le 05 avril 2023
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Oui l'assuré peut mettre fin à son assurance auto et changer d'assurance si le prix augmente.
Actualité juridique Justice
L'indemnité de procédure va-t-elle diminuer ?
Publié le 04 avril 2023
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Le montant de l'indemnité de procédure est lié à l'indice des prix à la consommation. En février, cet indice a diminué. Mais nous ne savons pas encore si le montant de l'indemnité de procédure va aussi diminuer.
Actualité juridique Travail
Le travailleur peut-il adapter son travail pendant le Ramadan ?
Publié le 03 avril 2023
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Pendant le Ramadan, les musulmans pratiquants ne mangent pas et ne boivent pas entre le lever et le coucher du soleil. Cela peut avoir des conséquences sur la fatigue, la concentration, etc. Le travail peut être adapté.