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Avant d’aller plus loin

Cette fiche s'applique aux travailleuses du secteur privé et au chômeuses.

 
 

Minimum 1 semaine – Maximum 6 semaines

Vous devez vous reposer au minimum 1 semaine avant la date présumée de l’accouchement. Cette semaine de repos est obligatoire. Vous ne pouvez pas travailler pendant cette semaine-là.

Vous pouvez choisir de prendre plus qu’1 semaine avant l’accouchement.
Mais votre congé prénatal ne peut pas être supérieur à 6 semaines. Vous pouvez donc prendre 1, 2, 3, 4, 5 ou 6 semaines.

En principe, tout ce qui n’est pas pris en congé prénatal au-delà de la semaine obligatoire, est reporté en congé postnatal.

Mais il y a des exceptions, notamment si vous accouchez plus tôt que prévu.

Par exemple, si vous ne prenez que 2 semaines de congé prénatal (1 obligatoire et 1 facultative), vous pouvez reporter 4 semaines en congé postnatal (qui sera alors de 9 + 4 = 13 semaines).

Pour plus d'informations, voyez le site de l'INAMI.

Pour plus d’informations vous pouvez consulter :

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