Arborescence
Avant d’aller plus loin
Cette fiche s'applique aux travailleuses du secteur privé et au chômeuses.
Minimum 9 semaines – Maximum 14 semaines
Le congé postnatal débute en principe le jour de l’accouchement.
Sauf si vous avez travaillé le jour de l’accouchement : votre congé postnatal commence le lendemain de l’accouchement.
Après l’accouchement, vous devez vous reposer au minimum 9 semaines. Durant les 9 semaines qui suivent l’accouchement, vous ne pouvez pas travailler.
Si vous avez pris moins de 6 semaines en congé prénatal, vous pouvez reporter les semaines qui restent en congé postnatal.
Votre congé postnatal peut donc être prolongé jusqu’à maximum 14 semaines (9 semaines obligatoires + 5 semaines facultatives).
Vous pouvez prolonger le congé postnatal:
- si vous devez êtes hospitalisée. Pour plus d'informations, voyez la fiche "Que se passe-t-il si je dois être hospitalisée après l'accouchement?" ;
ou - en raison de certaines règles de droit du travail.
Mais ne vous cassez pas la tête avec ces règles complexes, car votre mutuelle calcule la durée exacte de votre congé de maternité.
Pour plus d'informations, voyez le site de l'INAMI.
Pour plus d’informations vous pouvez consulter :
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