Cela dépend du nombre de jours pendant lesquels vous êtes malade.

Malade moins de 8 jours

Si vous êtes malade moins de 8 jours, la mutuelle ne vous paye pas.

Vous ne recevez pas de salaire garanti, puisque vous êtes votre propre employeur.

Exemple : vous êtes malade du 20 au 24 juillet 2026.
Vous n'avez pas droit à des indemnités. 

Malade plus de 7 jours

Si vous êtes malade plus de 7 jours, vous avez droit à des indemnités de mutuelle à partir du 1er jour de votre maladie.
Ce 1er jour de maladie est le jour indiqué dans le certificat médical de votre médecin.  

Exemple : vous êtes malade du 20 juillet au 31 juillet 2026.
Vous avez droit à des indemnités de la mutuelle à partir du 20 juillet 2026. 

Prévenir la mutuelle

Vous devez envoyer au médecin-conseil de votre mutualité, un certificat d’incapacité de travail de votre médecin traitant.

Vous devez l'envoyer au plus tard le 8ème jour d’incapacité.

Rétroactivité des indemnités limitée à 14 jours

Si vous avez un certificat médical qui atteste que vous êtes malade depuis plus de 14 jours avant la signature du certificat, vous pouvez recevoir des indemnités au plus tôt à partir du 14ème jour avant cette signature.
Autrement dit, si la signature du médecin date de plus de 14 jours par rapport au début du certificat, l'indemnisation débute au plus tôt 14 jours avant la signature du certificat.

Exemple : vous êtes malade le 1er juillet 2026.
Vous consultez votre médecin le 20 juillet 2026.
Vos indemnités commenceront le 6 juillet 2026, même si vous êtes en réalité malade depuis le 1er juillet 2026.  

Sauf si...

Cette règle des 14 jours ne s'applique pas si :

  • la mutuelle considère qu'il y a une force majeure ;
    ou
  • votre incapacité de travail est prolongée ;
    ou
  • vous retombez en incapacité après avoir repris le travail (rechute) pendant moins de :
    • 14 jours si vous êtes en incapacité (1ère année d'incapacité de travail) ;
    • 3 mois si vous êtes en invalidité (après la 1ère année).

Conditions

Pour recevoir des indemnités d'incapacité de travail, vous devez remplir plusieurs conditions.

  • Vous devez être affilié à une mutuelle.
     
  • Vous devez faire un stage 6 mois, sauf si vous êtes dispensé.
    Le stage est une période d'attente avant de pouvoir recevoir des indemnités de la mutuelle.
     
  • Vous devez payer des cotisations, sauf si vous êtes dispensé.
     
  • Vous devez faire compléter et signer le certificat d'incapacité de travail par votre médecin-traitant.
     
  • Vous devez envoyer le certificat à votre mutuelle au plus tard 7 jours calendrier à partir du lendemain du début de votre maladie.
     
  • Vous devez arrêter votre activité professionnelle.
    La mutuelle vérifie que vous êtes incapable d’exercer votre travail.

Montant

Si vous remplissez toutes les conditions, la mutuelle vous verse une indemnité journalière pendant votre incapacité (sauf les dimanches).

  • Pendant la 1ère année d'incapacité, vous recevez des indemnités d'incapacité de travail (période d'incapacité primaire).
  • Ensuite vous recevez des indemnités d'invalidité (période d'invalidité).

Le montant de cette indemnité dépend de :

  • votre situation familiale
  • la durée de votre maladie.

Assurance revenu garanti

Vérifiez si vous avez pris une assurance revenu garanti.

Cette assurance compense votre perte de revenu en cas de maladie ou d'invalidité.

Votre assurance vous paie une somme d'argent en plus des indemnités d'incapacité de travail de la mutuelle.

Plus d'infos

Voyez les sites : 

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