Arborescence
Non.
Vous avez droit uniquement aux jours fériés qui tombent un jour pendant lequel vous travaillez normalement, selon votre horaire de travail.
Vous ne pouvez pas récupérer les jours fériés qui tombent un jour pendant lequel vous ne travaillez normalement pas.
Quelques exemples
- Si par exemple vous travaillez 5 matinées par semaine, vous avez congé si un jour est férié.
- Si par contre vous travaillez 3 jours par semaine, du lundi au mercredi, vous n’avez pas congé pour les jours fériés tombant un jeudi ou un vendredi.
Et vous ne pouvez pas récupérer ces jours fériés pour les prendre un lundi, un mardi ou un mercredi.
Récupérer les samedi et dimanche
Attention : vous pouvez toujours récupérer les jours fériés qui tombent un samedi ou un dimanche.
Proportionnel au temps de travail
Normalement, l’employeur doit veiller à ce que vous ayez droit à des congés fériés de manière proportionnelle à votre temps de travail.
S'il accorde des congés extra-légaux particuliers, vous devez en avoir proportionnellement à votre temps de travail.
Il existe des règles particulières si vous travaillez à temps partiel avec horaires variables.
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