Oui. Le CDD prend fin automatiquement à la date indiquée dans le contrat. Pas besoin d’envoyer un préavis ni de payer une indemnité. Mais pour éviter tout malentendu, il vaut mieux envoyer une confirmation écrite pour rappeler, un peu avant la date prévue, que le contrat prend fin à telle date. De plus, si le travailleur continue à travailler après la date prévue, et si l’employeur est d’accord et continue à le payer, le CDD se transforme en CDI.

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