Ai-je droit à des chèques-repas pour mes jours de congés ?

Normalement non.

Vous pouvez avoir des chèques-repas uniquement pour les jours de travail réellement prestés.

Sinon, votre employeur perd les avantages des chèques-repas : il doit payer des cotisations de sécurité sociale et des impôts sur le montant des chèques-repas.

Pour garder ces avantages, la plupart des employeurs ne donnent pas de chèques-repas pour les jours de congés.

Dans la pratique, il est très rare que les chèques-repas soient accordés pour les jours de congés.

Vérifiez dans le document qui réglemente vos chèques-repas (votre contrat de travail, une convention d’entreprise ou une convention collective de travail sectorielle).

Attention, vous n’avez pas droit à des chèques-repas pour vos jours de congés, mais vous y avez droit pour les jours de congé-éducation payé.